График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
компания «стк «минералтранссервис», входящая в стратегический союз компаний «минералтранссервис» приглашает в свою команду, в связи с расширением масштаба деятельности менеджера по претензионной работе.
обязанности:
отработка претензий от клиентов и собственников
получение претензий от собственников вагонов,
проверка обоснованности выставления претензий,
написание допретензионных и претензионных писем,
подготовка писем в адрес поставщиков и анализ писем, поступивших от них,
ведение сводных таблиц по отправленному документообороту, выставленным, принятым претензиям,
отчетность.
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
высшее юридическое образование
опыт работы в жд сфере.
опыт работы в области документооборота
письменная грамотность
умение вести переговоры, аргументировать свою позицию
Средняя зарплата по специальности «Юрисконсульт» в Екатеринбурге - 28900 руб.
Сегодня вакансия Юрисконсульт требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Юрисконсульт,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Юрисконсульт в Екатеринбурге, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Юрисконсульт в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Юрисконсульт в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Юрисконсульт
в Екатеринбурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
